L’Aract, certifiée DataDock, propose des sessions de formations inter ou intra-entreprises qui répondent à une demande particulière d’entreprise, de territoire, de branche et formation-action, relevant de ses domaines d’intervention (Qualité de vie au travail, télétravail, changements d’organisation...).

Alternatives ou complémentaires à un conseil ou une intervention, ces formations permettent de s’approprier les méthodes de conduite concertée du changement sur un sujet particulier.

POUR QUI ?

- Les personnes en charge de conduire le changement dans leurs entreprises (dirigeants, managers, préventeurs, responsables RH, responsables Qualité, etc.), - Les membres de groupes de travail, les membres des instances représentatives du personnel, - Les consultants et acteurs économiques, - Les partenaires sociaux.

 

POUR QUOI FAIRE ?

- Acquérir des connaissances sur un sujet, une thématique - Se doter d’une démarche, d’outils et de méthodes pour mettre en place un projet dans son entreprise - Echanger sur sa situation ou partager avec ses collègues dans le cadre d’une formation intra

 

COMMENT ?

- Ingénierie et programme construits sur mesure, en fonction des besoins

- Possibilité de formation-action, avec alternance d’apports et de mise en œuvre en intersessions

- Mise à disposition de supports et d’outils

- Modalités pédagogiques diversifiées : apports, mises en situations, cas pratiques, utilisation de supports vidéo, jeux pédagogiques

Mots clés :

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